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   7月10-16日，为帮助新进员工更好更快地融入工作环境，我院组织完成了2018年25名新招录人员入职培训。
   培训涵盖了院发展历程及基本概况、组织结构框架、党务党建及廉政工作要求、日常考勤及职工待遇、职称申报、质量体系建设、实验室安全、食品药品检验工作制度及相关法律宣贯、业务信息系统、实验室大型仪器设备等各个方面，有助于新进人员了解情况，尽快找准角色，融入环境。
   培训结束，院领导及食品药品两所中层干部与新入职人员进行了集体座谈。杨军院长从服从检验周期管理、秉持认真严谨态度、加强廉政发挥正能量、科室严格培养要求等方面提了四点工作要求。张玲书记从遵守工作规程制度、适应岗位要求自我学习、结合实际做好职业规划、积极发挥自身特点特长等方面提出了四点希望。